Платформа управления кадровым обеспечением региона
Ваш регион
---------
nothing
TEST
Агинский Бурятский автономный округ
Алтайский край
Амурская область
Архангельская область
Астраханская область
Белгородская область
Брянская область
Владимирская область
Волгоградская область
Вологодская область
Воронежская область
г. Москва
г. Санкт-Петербург
г. Севастополь
Дальневосточный федеральный округ
Еврейская автономная область
Забайкальский край
Ивановская область
Иркутская область
Кабардино-Балкарская Республика
Калинингpадская область
Калининградская область
Калужская область
Камчатская область
Камчатский край
Карачаево-Черкесская Республика
Кемеровская область
Кировская область
Коми-Пермяцкий автономный округ
Корякский автономный округ
Костромская область
Краснодарский край
Красноярский край
Крымский федеральный округ
Курганская область
Курская область
Ленинградская область
Липецкая область
Магаданская область
Московская область
Мурманская область
Ненецкий автономный округ
Нижегородская область
Новгородская область
Новосибирская область
Омская область
Оренбургская область
Орловская область
Пензенская область
Пермская область
Пермский край
Приволжский федеральный округ
Приморский край
Псковская область
Республика Адыгея
Республика Алтай
Республика Башкортостан
Республика Бурятия
Республика Дагестан
Республика Ингушетия
Республика Калмыкия
Республика Карелия
Республика Коми
Республика Крым
Республика Марий Эл
Республика Мордовия
Республика Саха (Якутия)
Республика Северная Осетия - Алания
Республика Северная Осетия – Алания
Республика Татарстан
Республика Тыва
Республика Хакасия
Российская Федерация
Ростовская область
Рязанская область
Самарская область
Саратовская область
Сахалинская область
Свердловская область
Северо-Западный федеральный округ
Северо-Кавказский федеральный округ
Сибирский федеральный округ
Смоленская область
Ставропольский край
Таймырский (Долгано-Ненецкий) автономный округ
Тамбовская область
Тверская область
Томская область
Тульская область
Тюменская область
Удмуртская Республика
Ульяновская область
Уральский федеральный округ
Усть-Ордынский Бурятский автономный округ
Хабаровский край
Ханты-Мансийский автономный округ – Югра
Центральный федеральный округ
Челябинская область
Чеченская Республика
Читинская область
Чувашская Республика
Чукотский автономный округ
Эвенкийский автономный округ
Южный федеральный округ
Ямало-Ненецкий автономный округ
Ярославская область
Вход
Главная
1. Осуществляете ли Вы (Ваша организация) деятельность в отрасли ИКТ:
да
нет
2. Если ДА, то в каком направлении (подотрасли) осуществляете Вы (Ваша организация)свою деятельность:
Телефонные сети
Компьютерные сети
Широкополосные сети
Сотовая связь
Электросвязь
Аппаратное обеспечение
Услуги, предоставляемые и использованием ИКТ. Методология и стандартизацияотрасли
свой вариант
3. Если НЕТ, то имеете ли Вы какое-либо косвенное отношение к отрасли ИКТ:
мы являемся заказчиками/клиентами
мы являемся поставщиками/подрядчиками
мы осуществляем контрольные функции
мы предоставляем консалтинговые услуги
свой вариант
4. Как Вы считаете, наблюдаются ли в развитии отрасли ИКТ в ХМАО-Югре устойчивые тренды:
да
нет
затрудняюсь ответить
5. Если ДА, то какие тренды, по вашему мнению, действуют в отрасли ИКТ:
резкий экспоненциальный рост
постоянный быстрый рос
постепенное расширение объемов и структуры производства
стабильность (сохранение показателей на одном уровне)
стагнация (медленное сокращение производства)
кризис (резкое падение объемов)
резкие хаотические колебания
свой вариант
6. Какой из вышеуказанных трендов является преобладающим, то есть оказывает наибольшее влияние на развитие отрасли ИКТ:
резкий экспоненциальный рост
постоянный быстрый рос
постепенное расширение объемов и структуры производства
стабильность (сохранение показателей на одном уровне)
стагнация (медленное сокращение производства)
кризис (резкое падение объемов)
резкие хаотические колебания
свой вариант
7. Преобладающий тренд в развитии отрасли ИКТ в ХМАО-Югре:
восходящий (положительный)
нисходящий (отрицательный)
нейтральный (стабильный)
хаотический (колеблющийся)
8. Какие факторы (причины) определяют преобладающий тренд в развитии отрасли ИКТ:
зависимость от главной отрасли экономики ХМАО-Югры
общее состояние экономики РФ
действие санкций и контрсанкций
состояние законодательной базы
научно-технический прогресс
уровень конкуренции
интерес потребителей к электронному обществу
региональная поддержка отрасли
свой вариант
9. Какие факторы в большей степени определяют преобладающий тренд в развитии отрасли ИКТ:
внутриостраслевые
внутрирегиональные
всероссийские
общемировые
10. Насколько устойчивый, по вашему мнению, преобладающий тренд в развитии отрасли ИКТ:
неустойчивый (может смениться в течение года)
относительно устойчивый (будет действовать до 3 лет)
достаточно устойчивый (будет действовать до 5 лет)
устойчивый (будет действовать до 7 лет)
очень устойчивый (будет действовать до 10 лет)
абсолютно устойчивый (будет действовать значительно больше 10 лет)
11. Какие факторы (причины) могут привести к смене преобладающего тренда в развитии отрасли ИКТ:
изменение законодательства
изменение санкционной политики
изменение санкционной политики
уровень развития науки и образования в регионе
развитие человеческого капитала
развитие технологий в мире
свой вариант
12. Если тренд сменится в ближайшие 5-10 лет, то скорее всего он станет:
восходящий (положительный)
нисходящий (отрицательный)
нейтральный (стабильный)
хаотический (колеблющийся)
12. В каком населенном пункте ХМАО-Югры находится (представлен) Ваш бизнес (организация)
Сургут
Нижневартовск
Нефтеюганск
Ханты-Мансийск
другой
13. Размер Вашего бизнеса (организации):
очень крупный
крупный
средний
мелкий
очень мелкий
14. Возраст Вашего бизнеса (организации)
более 20 лет
от 10 до 20 лет
от 3 до 10 лет
от 1 года до 3 лет
до 1 года
на стадии создания
15. Ваше положение в бизнесе (организации):
создатель/владелец
топ-менеджер
менеджер среднего звена
непосредственный исполнитель
Пароль
×